Azienda attiva nella fornitura di servizi professionali dedicati a privati e imprese inserisce una risorsa nel ruolo di Impiegato/a Risorse Umane.

La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Risorse Umane e si occuperà di supportare le attività di gestione del personale e amministrazione del personale dipendente e collaboratori.

Attività principali:

Redazione e pubblicazione di annunci di lavoro su portali online;

Screening dei curricula e organizzazione dei colloqui, sia online che in presenza;

Predisposizione di contratti, proroghe e cessazioni;

Raccolta e gestione dei dati relativi a presenze, ferie e permessi;

Archiviazione della documentazione del personale e aggiornamento del database HR.

Requisiti:

Diploma di scuola secondaria di secondo grado o laurea;

Buona conoscenza degli strumenti informatici (Word, Excel, posta elettronica);

Predisposizione al contatto con il pubblico e buone capacità relazionali;

Non è richiesta esperienza pregressa specifica nel settore.

Offerta:

Contratto a tempo determinato di 6 mesi prorogabile;

Orario full-time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì;

Affiancamento operativo e formazione retribuita;

Buoni pasto giornalieri.